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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:若干|福利指数:86
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  • 岗位职责: 1.全面负责本项目的管理人员和施工人员的人员安排。 2.负责图纸下发前和进场前的准备工作。 3.水利工程或市政工程相关专业,工作5年以上经验。 4.传达并落实公司各项规章制度,制定项目部管理规范,施工队管理和操作规范。 5.合理安排好本项目管理人员 更详细...
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  • 要求土建与安装全才。工资待遇4000-7000元/月。
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  • 职位描述 1、负责工程中排水、采暖、通风方案和消防系统方面的技术,熟悉相关设备,材料的技术标准; 2、参与机电、暖通设计方案制定、施工图纸审核、协调施工单位并协助解决施工现场技术问题; 3、协调施工单位,监理单位处理问题; 4、负责工程各项隐蔽验收。分项验收及 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:4年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:64
  • 申请职位
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  • 职位描述 1、负责工程中强电、弱电、自动控制方案和消防系统方面的技术,熟悉相关设备,材料的技术标准; 2、参与机电、暖通设计方案制定、施工图纸审核、协调施工单位并协助解决施工现场技术问题; 3、协调施工单位,监理单位处理问题; 4、负责工程各项隐蔽验收。分项验 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 岗位职责:熟练运用工程类软件,具有多年现场施工经验,能够独立编制现场施工组织设计(必须具有可操作证),能够独立编制安全类、施工类施工方案。 招聘要求:男、55岁以下、工民建等大专学历,具有工程师或高级工程证,熟练掌握办公室软件和cad软件。
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  • 学历要求:大专|工作经验:8年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:1
  • 申请职位
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  • 1、在总经理的领导下,会同有关部门协商组建项目部。 2、对项目施工生产、经营管理全面负责。 3、要求在大型房地产开发公司有从业经验。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责项目部全面管理工作; 2、负责施工管理的具体落实; 3、负责工程的协调; 4、负责安全、消防、文明施工等具体落实; 5、负责项目成本控制具体落实。 任职资格: 1、大专以上学历,建筑装饰及土木工程相关专业; 2、三年以上装饰装修工程项目经理 更详细...
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