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  • 学历要求:高中|工作经验:2年以上|公司规模:200~500人|招聘人数:若干|福利指数:76
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  • 岗位描述: 1、负责水、电、建筑设施设备等日常维修保养和计划性维修保养工作。 2、定期巡回检查景区范围设施的完好状况,发现问题及时维修。 3、负责组织工人按照工作计划进行合理安排。 4、负责编制每日工作计划总结。 任职要求: 1、2年以上相关工作经验。 2、 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:3年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:78
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  • 熟悉矿山土方工作流程,具有较强的管理能力,能熟悉驾驶相关车辆(挖掘机、铲车、钩机),要求:男性,25岁至45岁,具有3年以上工作经验;薪资待遇,2000元+绩效,月工资5000元以上,包吃包住,优秀员工满一年上五险。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:84
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  • 岗位职责 1、对现场进料;原材料、外协件、外购品。出具质量检测验收报告,有权拒收不合格进料和物件。 2、认真仔细熟悉和审查施工图纸,吃透工程等级和技术要求。 3、现场复杂和重点工序实施前,协助制安部制订施工方案和相应质量保证措施。 4、隐蔽性工程必须有质检验 更详细...
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  • 学历要求:本科|工作经验:5年以上|公司规模:500~1000人|招聘人数:若干|福利指数:88
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  • 负责机械设备及有关零部件的图纸设计、安装和试运行;制定机械设备的操作规程;对机械设备中存在的缺陷及时进行技术改造或调整,确保设备运转在良好的状态;制定机械设备的预防性维修、保养及大修计划,并负责对维修工作的组织实施及检查,确保维修质量;对机械设备进行升级改造以 更详细...
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