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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:若干|福利指数:70
  • 申请职位
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  • 有责任心工作态度端正沟通能力强并且有很好的团队合作能力
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:200~500人|招聘人数:5|福利指数:68
  • 申请职位
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  • 负责办公室文职工作,早八晚五,节假日休息
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 主要负责公司部门的内部资金的统筹,资料的整理,人员的出勤等。有发展,可以锻炼自己。并且可以进一步了解保险知识。更加清楚了解寿险车险理财等各种项目。
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  • 要求: 1、房地产收银及销售数据统计; 2、耐心、细心并具有一定的职业道德; 3、认真对待工作,每日做好日报帐,服从领导工作安排,具体要求面议!
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、负责单证审核整理及数据统计等工作; 2、负责协助落实核赔政策、制度及实施细则; 3、协助机构完善服务网络,构建差异化服务平台; 4、负责协调各机构之间及各机构与管理中心的关系; 8、负责完成领导交办的其他工作。 任职资格: 4、具有较强的语言、 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:2
  • 申请职位
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  • 1、负责单证审核整理及数据统计等工作; 2、负责协助落实核赔政策、制度及实施细则; 3、协助机构完善服务网络,构建差异化服务平台; 4、负责协调各机构之间及各机构与管理中心的关系; 5、负责协助查勘客户的出险状况、界定保险责任; 6、负责测算理赔损失 更详细...
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  • 学历要求:高中|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:3|福利指数:62
  • 申请职位
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  • 能吃苦耐劳,有上进心,协助主管做好客户管理
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:1|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 1、年龄:25-35岁 2、会使用办公自动化软件、ps等 3、大专以上,机械设计专业优先 4、负责协助销售人员报价、签订合同、跟单、发货、对账等业务 5、会使用进销存软件
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 机械行业,对五金有所了解 具有机动车驾驶经验。 对工作认真负责,具有吃苦耐劳精神。 熟练使用电脑, 工作范围:为企业所需要的生产及生活物品进行购买及询价。 应届毕业生、有工作经验者优先 若女士,需要已婚已育
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  • 学历要求:本科|工作经验:不限|公司规模:|招聘人数:1|福利指数:78
  • 申请职位
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  • 薪资待遇:1800-2300 有工作经验者优先。
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  • 学历要求:大专|工作经验:3年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:2|福利指数:78
  • 申请职位
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  •   1.负责公司销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。   2.负责各类销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写,并随时答复领导对销售动态情况的质询。   3.负责收集、整理、归纳市场行情、价格,以及新产品、替代品、客源 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:500~1000人|招聘人数:1|福利指数:76
  • 申请职位
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  • 熟练操作办公软件,熟悉公文写作格式,有较强的文字写作功底,文秘相关专业优先考虑。
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  • 学历要求:大专|工作经验:1年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、做好每日销售情况统计,内容包括销售数量,车辆的基本情况(型号、发动机号,颜色、配置、客户名称等)。 2、做好来访客户的登记,包括客户联系方式,意向车型 3、接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。 4、统计展厅内员工的考勤,工资 任职要求: 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1、处理和维护主管日程,准备和完成各类文件报表; 2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱; 3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理; 4、阅读和分析各类信息,制定工作计划,做好时间分配; 5、员工考勤系统维护、考勤统计及 更详细...
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:5
  • 申请职位
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  • 早八晚五五险一金 周末双休节假日休法定假日休 不限男女学历
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:50~200人|招聘人数:1|福利指数:72
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1协助业务员完成各类信息的收集、录入、统计、分析工作。 2负责对销售订单的审核工作,同时协调生产部门,开据出库单。 3负责销售统计及分析工作,按进做好日报、月报、年报,报销售经理。 4负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作。 5负 更详细...
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  • 学历要求:大专|工作经验:2年以上|公司规模:10~50人|招聘人数:2|福利指数:74
  • 申请职位
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  • 员工招聘及销售代表岗前培训
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  • 学历要求:不限|工作经验:不限|公司规模:1000人以上|招聘人数:4
  • 申请职位
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  • 公司需要理赔员和内勤文员4人
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